#MANAGEMENT #PERFORMANCE #JUNIORMANAGER Manager pour la 1ère fois : pourquoi se préparer avec un coach Quand on est un manager débutant, jeune diplômé ou expert promus, il n’est pas toujours facile d’adopter la posture juste. C’est une étape cruciale dans une carrière qui représente bien souvent un défi auquel il convient de bien se préparer. […]
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Hyper connexion : 4 clefs pour reprendre le contrôle grâce au coaching #MANAGEMENT #PERFORMANCE #QVT #HYPERCONNEXION #BURN OUT La frontière entre vie professionnelle et vie privée se réduit de plus en plus. Même si le droit à la déconnexion en dehors des heures de travail a été acté (Loi janvier 2017), reste le sujet plus
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#MANAGEMENT #PERFORMANCE #GENERATIONS #DIVERSITE #INCLUSION Management intergénérationnel : le nouvel enjeu des entreprises A l’heure où l’âge du départ à la retraite et l’employabilité des sénior sont sous les feux de l’actualité, la cohabitation entre les générations Baby Boomer (nés avant 1964), X (nés entre 1965 et 1980) , Y (nés entre 1981et 1996) et désormais
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#MANAGEMENT #PERFORMANCE #EPUISEMENT #BURNOUT Le coaching pour prévenir l’épuisement professionnel des managers Les managers sont plus que jamais sous pression : nouveaux enjeux du management, généralisation du travail à distance, montée du désengagement chez les collaborateurs, nécessité d’innover pour performer …. Une étude récente* a permis d’identifier sept charges quotidiennes, causes de fatigue et de mal-être
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#MANAGEMENT #PERFORMANCE #CARE #ETIQUE #CULTUREENTREPRISE Care Management : changer de culture d’entreprise grâce au coaching On entend beaucoup parler du Care Management, de l’Ethique du Care mais de quoi s’agit-il au juste ? « Care » signifie « prendre soin de… / faire attention à… ». La pandémie, et ses conséquences socio-économiques, nous ont fait (re)prendre
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#MANAGEMENT #PERFORMANCE #SOFTSKILLS #COMPETENCES #IA #TRANSFORMATION #CHANGEMENT Surfez sur la vague de l’IA en développant vos soft skills grâce au coaching Le développement de l’Intelligence Artificielle accélérant la mutation du travail dans tous les domaines suscite de nombreux fantasmes alimentés principalement par la peur que la technologie se substitue à l’humain. Cependant ce qui va
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